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黨的十八大以來(lái)，以習(xí)近平同志為核心的黨中央站在統(tǒng)籌“兩個(gè)大局”、統(tǒng)攬“四個(gè)偉大”的高度，鮮明提出“信念堅(jiān)定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實(shí)、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔”的好干部標(biāo)準(zhǔn)和建設(shè)素質(zhì)培養(yǎng)、知事識(shí)人、選拔任用、從嚴(yán)管理、正向激勵(lì)“五大體系”，強(qiáng)調(diào)要強(qiáng)化黨組織領(lǐng)導(dǎo)和把關(guān)作用，堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄取⑷稳宋ㄙt，著力培養(yǎng)忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)干部，等等。習(xí)近平總書記關(guān)于干部隊(duì)伍建設(shè)的一系列新理念新思想新戰(zhàn)略，深刻回答了“怎樣是好干部”“怎樣成長(zhǎng)為好干部”“怎樣把好干部用起來(lái)”的時(shí)代命題，立起了選人用人的時(shí)代標(biāo)尺，指明了干部工作的科學(xué)路徑，為我們建設(shè)高素質(zhì)干部隊(duì)伍指明了前進(jìn)方向、提供了根本遵循。
黨的XX大報(bào)告指出，全面建設(shè)社會(huì)主義現(xiàn)代化國(guó)家，必須有一支政治過(guò)硬，適應(yīng)新時(shí)代要求、具備領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)化建設(shè)能力的干部隊(duì)伍。這是黨著眼新形勢(shì)新任務(wù)對(duì)干部隊(duì)伍提出的基本要求。我們要以此為遵循，把新時(shí)代選人用人導(dǎo)向鮮明樹(shù)立起來(lái)。
突出對(duì)黨忠誠(chéng)，把政治過(guò)硬的干部選用起來(lái)。對(duì)黨不忠誠(chéng)的干部，能耐再大也不能用。必須堅(jiān)持把政治標(biāo)準(zhǔn)放在首位，聚焦政治忠誠(chéng)、政治定力、政治擔(dān)當(dāng)、政治能力、政治自律，進(jìn)一步科學(xué)設(shè)定評(píng)價(jià)指標(biāo)、強(qiáng)化政治素質(zhì)日常考察，突出看干部學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想是否用心用腦、知行合一，看擁護(hù)“兩個(gè)確立”、做到“兩個(gè)維護(hù)”是否旗幟鮮明、清醒堅(jiān)定，看貫徹落實(shí)“五個(gè)扎實(shí)”“五項(xiàng)要求”和習(xí)近平總書記重要講話、重要指示批示精神是否一抓不放、務(wù)求成效，堅(jiān)決把那些政治上的“墻頭草”“騎墻派”“兩面人”擋在門外，確保選出來(lái)的人政治上信得過(guò)、靠得住、能放心。
突出本領(lǐng)高強(qiáng)，把能力過(guò)硬的干部選用起來(lái)。著眼全面落實(shí)黨的XX大戰(zhàn)略部署，圍繞以中國(guó)式現(xiàn)代化全面推進(jìn)中華民族偉大復(fù)興的中心任務(wù)，圍繞貫徹新發(fā)展理念、構(gòu)建新發(fā)展格局、統(tǒng)籌安全和發(fā)展、扎實(shí)推進(jìn)共同富裕等要求，立足譜寫XX高質(zhì)量發(fā)展新篇章，注重培養(yǎng)和選拔推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展本領(lǐng)、服務(wù)群眾本領(lǐng)、防范化解風(fēng)險(xiǎn)本領(lǐng)強(qiáng)，經(jīng)過(guò)經(jīng)濟(jì)發(fā)展主戰(zhàn)場(chǎng)、鄉(xiāng)村振興第一線等吃勁崗位歷練，專業(yè)能力和專業(yè)本領(lǐng)突出，善于解決實(shí)際問(wèn)題的干部，確保干部能力素質(zhì)與事業(yè)發(fā)展相匹配。
突出敢于擔(dān)當(dāng)，把扛事過(guò)硬的干部選用起來(lái)。黨看干部主要就是看干部的肩膀?qū)挷粚挕⒂膊挥玻茨懿荒芴糁負(fù)?dān)，能不能背重任。突出看干部在事關(guān)黨和人民利益的重大任務(wù)面前是否敢于挺胸負(fù)責(zé)、迎難而上，在復(fù)雜棘手問(wèn)題面前是否敢于義無(wú)反顧、奮勇前行，在重大考驗(yàn)面前是否有拎著“烏紗帽”敢為民干事的勇毅定力，真正把那些知重負(fù)重、開(kāi)拓奮進(jìn)、攻堅(jiān)克難，關(guān)鍵時(shí)刻能夠扛硬活、打硬仗的干部選出來(lái)、用起來(lái)，確保有為者有位、能干者能上、優(yōu)秀者優(yōu)先。
突出實(shí)干奉獻(xiàn)，把責(zé)任過(guò)硬的干部選用起來(lái)。堅(jiān)持把干部干了什么事、干了多少事、群眾認(rèn)可不認(rèn)可作為重要標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)一步鮮明重實(shí)干、重苦干的風(fēng)向標(biāo)。按照實(shí)事求是、注重實(shí)績(jī)和群眾公認(rèn)的原則，看干部是否想干事、能干事、干成事，看干部是否重實(shí)效、重潛績(jī)，看干部是否打基礎(chǔ)、利長(zhǎng)遠(yuǎn)，真正把那些默默奉獻(xiàn)、低調(diào)務(wù)實(shí)的干部，長(zhǎng)期精耕細(xì)作、能堅(jiān)持久久為功干事的干部，功成不必在我、功成必定有我的干部選出來(lái)、用起來(lái)。
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