摘要：好筆桿子網(wǎng)小編為你整理了多篇相關(guān)的《市紀(jì)委監(jiān)委“解放思想、振興發(fā)展”專(zhuān)題研討工作情況匯報(bào)》，但愿對(duì)你工作學(xué)習(xí)有幫助，當(dāng)然你在好筆桿子網(wǎng)還可以找到更多《市紀(jì)委監(jiān)委“解放思想、振興發(fā)展”專(zhuān)題研討工作情況匯報(bào)》。
“解放思想、振興發(fā)展”研討活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)，市紀(jì)委監(jiān)委按照活動(dòng)要求圍繞“深化省情市情認(rèn)識(shí)、貫徹新發(fā)展理念、實(shí)現(xiàn)上下結(jié)合”等五個(gè)方面，共組織開(kāi)展專(zhuān)題研討4場(chǎng)54人次、落實(shí)常委會(huì)第一議題和集體學(xué)習(xí)制度31次、開(kāi)展各類(lèi)學(xué)習(xí)培訓(xùn)54次、組織知行合一“4+2”專(zhuān)題調(diào)研68次，持續(xù)推動(dòng)問(wèn)題整改到位，以思想破冰引領(lǐng)發(fā)展突圍，推動(dòng)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)創(chuàng)建，推動(dòng)紀(jì)檢監(jiān)察干部提能力、轉(zhuǎn)作風(fēng)、促發(fā)展。
一、前期研討活動(dòng)取得成效
一是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，提高思想認(rèn)識(shí)。實(shí)行“一把手”工程，主要領(lǐng)導(dǎo)親自部署、親自研究、親自參與，班子成員分工負(fù)責(zé)，組宣室、機(jī)關(guān)黨總支、辦公室等職能部門(mén)專(zhuān)責(zé)推進(jìn)，各室（組）積極參與。制定了《“解放思想、振興發(fā)展”研討專(zhuān)項(xiàng)工作方案》和工作推進(jìn)臺(tái)賬，組建研討專(zhuān)項(xiàng)工作組，經(jīng)心確定研討主題，下發(fā)研討通知4份，按月啟動(dòng)研討活動(dòng)。結(jié)合學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)創(chuàng)建，要求干部根據(jù)研討課題開(kāi)展理論學(xué)習(xí)，深刻感悟習(xí)近平關(guān)于作風(fēng)建設(shè)重要論述的精神實(shí)質(zhì)和核心要義，進(jìn)一步加深認(rèn)識(shí)了對(duì)開(kāi)展機(jī)關(guān)“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)的重大意義，進(jìn)一步增強(qiáng)了對(duì)貫徹落實(shí)各項(xiàng)任務(wù)的自覺(jué)性，提高了運(yùn)用黨的創(chuàng)新理論指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作的能力。
二是夯實(shí)理論基礎(chǔ)，提高能力水平。在查擺問(wèn)題階段，各班子成員、室（組）負(fù)責(zé)人對(duì)各自分管戰(zhàn)線工作情況、分管干部干事創(chuàng)業(yè)的責(zé)任擔(dān)當(dāng)、為民服務(wù)的群眾立場(chǎng)等方面進(jìn)行了對(duì)照查擺，深刻剖析問(wèn)題存在的成因，研究具體可施的解決辦法，撰寫(xiě)研討提綱54份，查擺問(wèn)題12件，整改措施12條，進(jìn)一步堅(jiān)定了對(duì)人民服務(wù)的宗旨意識(shí)，提高了從事紀(jì)檢監(jiān)察工作的理論水平和聚焦服務(wù)xx振興發(fā)展、高質(zhì)量發(fā)展、增進(jìn)xx人民福祉大局，堅(jiān)決轉(zhuǎn)變阻礙發(fā)展的保守思想，加快補(bǔ)齊制約發(fā)展的能力短板，立足分管戰(zhàn)線和職責(zé)定位，全面整治阻礙振興發(fā)展和改善民生的作風(fēng)問(wèn)題的能力。
三是拓展思維視野，打造模范機(jī)關(guān)。在前期的研討交流中，每位領(lǐng)導(dǎo)同志從解決思想根子出發(fā)，談感受、找差距，尋出路、提建議，敞開(kāi)心扉、暢所欲言，充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子和室（組）負(fù)責(zé)人的示范帶動(dòng)作用，從自身分管戰(zhàn)線和室（組）抓起、從領(lǐng)導(dǎo)干部改起，“關(guān)鍵少數(shù)”帶“絕大多數(shù)”，為機(jī)關(guān)能力作風(fēng)建設(shè)積極建言獻(xiàn)策。在“清風(fēng)xx”網(wǎng)站開(kāi)設(shè)機(jī)關(guān)“作風(fēng)建設(shè)年”專(zhuān)欄，開(kāi)通微信公眾號(hào)，登載信息24篇，群眾點(diǎn)擊量超1000人次，打造紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)良好形象，建設(shè)強(qiáng)能力、轉(zhuǎn)作風(fēng)、促發(fā)展，高質(zhì)量發(fā)展的紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍。今年市紀(jì)委監(jiān)委被提名全省紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)先進(jìn)單位。
二、存在的問(wèn)題
一是對(duì)待研討工作存在“應(yīng)付”現(xiàn)象。有的干部對(duì)待研討活動(dòng)不夠重視，有“交差”思想，查擺問(wèn)題浮在面上、流于形式，只求過(guò)得去、不求過(guò)得硬，研討質(zhì)量不高。
二是對(duì)理論學(xué)習(xí)的積極性不足。有的干部對(duì)學(xué)習(xí)的主動(dòng)性不強(qiáng)，滿足于一知半解，在系統(tǒng)學(xué)、深入學(xué)、廣泛學(xué)和聯(lián)系實(shí)際學(xué)方面還不夠，理論水平不高。學(xué)習(xí)停留一般化，學(xué)習(xí)專(zhuān)題不突出，針對(duì)性不強(qiáng)，不分層次，雖然能完成讀書(shū)筆記，但不夠主動(dòng)認(rèn)真。
三是主動(dòng)擔(dān)當(dāng)意識(shí)不足。部分干部職工攻堅(jiān)克難的意識(shí)不強(qiáng)，尤其是在工作壓力較大的情況下，個(gè)別干部還存在畏難、懈怠的情況。
三、 下步打算
一是強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)，統(tǒng)一全委思想認(rèn)識(shí)。領(lǐng)導(dǎo)班子要帶頭加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，形成示范效應(yīng)，在全市紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)中培養(yǎng)“爭(zhēng)做學(xué)習(xí)型干部”之風(fēng)。抓實(shí)干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)，全體紀(jì)檢監(jiān)察干部要嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，做到“四個(gè)必須”。
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