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授課培訓合同范本 第1篇
甲方：_____學校
乙方：
經甲、乙雙方友好協商，本著互相合作，互相信任的原則，達成如下聘用協議：
一、合同期限
1、甲方聘任老師擔任課程任課老師，聘任期限為：
自20___年__月__日至20___年__月__日。試用期_____月。
2、合同期滿關系自然終止。其中合同期滿前一個月，經雙方協商同意可以續訂聘用合同。
二、甲方的權利和義務
1、為乙方的教學提供良好的授課環境。
2、要求乙方按教學計劃完成授課，維護教學時的教學秩序。
3、有權根據自身情況對課時進行調整，對授課內容進行變更，但必須提前通知乙方。
4、組織學生對授課質量進行評議，并根據學生的評議對授課內容及人員進行調整。
5、按時支付授課報酬。
三、乙方權利和義務
1、要求甲方提供良好的教學環境。
2、乙方授課期間保證教學質量和課堂效果。
3、乙方按約取得授課報酬（西安艾萊特教師工資發放標準）。
4、乙方如因故不能按時上課的，須提前1天請假。
5、乙方如因故要提前單方面終止合約，須提前30天通知校方，否則視為違約。
6、在乙方授課期間，學生如出現安全問題，由乙方負責。
四、本合同的變更、終止和解除
1、本合同依法簽訂后，合同雙方必須履行合同規定的義務，任何一方不得擅自變更合同。
2、確需變更合同的，雙方應協商一致，并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見的，原合同繼續有效。
3、經雙方協商一致，本合同可以解除。
4、有下列情況之一的，甲方可以解除聘用合同，并且不承擔違約責任：
（1）發生不可抗拒力，既不能預見，不能避免并不能克服的客觀情況而導致課程不能繼續安排。
（2）乙方被證明不符合聘用條件的。
（3）乙方故意不按時完成授課內容和授課計劃的。
（4）通過組織學生對授課質量進行評測后，甲方有理由認為乙方教學不合格的。
（5）乙方被依法追究刑事責任的。
除以上原因外，甲方提前解除合同的，應給予乙方總授課費_____違約賠償金。
6、有下列情況之一的乙方可以通知甲方解除聘用合同，不承擔違約責任。
（1）甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的。
（2）由于身體疾病原因，要求提前終止合同或不能完成教學計劃的，需提供相關證明，并提前_____天通知甲方。乙方由于本單位工作、會議、出國等安排，導致無法按時上課的或不能完成教學計劃的，需提供相關證明，同時承擔總授課費的違約金。
五、工資結算方式。
按月結算，每月15日發放上月工資。
六、附則
1、本協議自雙方簽訂之日起生效。
2、本協議一式二份，雙方各執一份，具有同等法律效力。
3、雙方因履行聘用合同發生爭議的，應協商解決，不愿協商或協商不成的，可以向當地人事爭議仲裁部門申請仲裁。
4、本合同未盡事宜，雙方協商后另行制定。
甲方（蓋章）乙方：
代理人（簽字）身份證號碼：
授課培訓合同范本 第2篇
1、乙方成為________________教育培訓機構股東后，享有股東權利、承擔股東義務。
2、對成為________________教育培訓機構之前的經營利潤不享有任何權益，對本協議生效之前的營業損失及債務不承擔任何責任。
3、根據_______%的股份比例享有________________教育培訓機構的純利潤分紅。
4、乙方成為________________教育培訓機構的股東后，可享有對________________教育培訓機構內的賬務監督權及經營建議權。
5、甲乙雙方不得在入股期間與任何個人及團體從事與另一方業務有競爭的工作。
6、乙方不得從事有損甲方利益的活動，甲方同樣不得從事有損乙方利益的活動。
7、在合同生效以后，甲乙雙方按各自持股比例承擔相應地債務。
授課培訓合同范本 第3篇
1、充分利用乙方企業的行業優勢，根據自身需要對甲方現行的理論教學體系與當前企業實際需求提出建設性意見，并可在甲方校內成立“人才培養及項目研發基地”。
2、按照甲方教學計劃，結合單位實際情況，安排學生的實習內容，組織及指導實習的全過程，培養學生的職業素質和實際操作能力。
3、提供實習設備、場地和原材料。
4、對實習學生的實習成績進行相關的評價和考核。
5、根據情況酌情為實習師生提供工作午餐，盡可能為學生提供少量勞動補貼。
6、根據學生的綜合表現和素質，可優先選擇優秀畢業生。
7、學生在使用乙方的機器設備時，指導監督學生遵守有關安全生產操作規程。
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