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2022年，在區(qū)委、區(qū)政府的堅強領(lǐng)導下，在班子成員的密切配合下，我積極踐行以人民為中心的發(fā)展思想，深入學習貫徹落實黨的二十大精神，緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府工作要求，深入推進黨建引領(lǐng)基層治理工作，著力提升黨風廉政建設水平，著力守好意識形態(tài)“主陣地”，努力打造清正、廉潔、高效的黨工委。現(xiàn)就2022年黨風廉政建設述責述廉情況匯報如下：
一、加強學習，提升政治理論水平
2022年5月，我履新***街道黨工委書記一職，深感自己肩負的責任重大，唯恐辜負組織和人民的期望。我始終堅信唯有以一名黨員領(lǐng)導干部的標準嚴格要求自己，不斷加強黨性鍛煉和世界觀改造，不斷提高思想道德修養(yǎng)和自身綜合素質(zhì)，才能提升自身駕馭工作的能力和水平，較好的完成各項工作任務。一是強化理論學習，提高把關(guān)定向能力。深入領(lǐng)會學習貫徹黨的二十大精神，牢固樹立科學的發(fā)展觀、正確的政績觀和全心全意為人民服務的宗旨，始終把政治紀律和政治規(guī)矩擺在首位，深刻領(lǐng)會“兩個確立”的決定性意義，切實增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。二是強化業(yè)務學習，提高為民服務能力。著重加強對經(jīng)濟、管理、政治、法律、領(lǐng)導科學等知識的學習，提高自身的決策能力、組織協(xié)調(diào)能力及領(lǐng)導藝術(shù)水平。在學習的過程中，能夠勤于思考、勇于探索、敢于創(chuàng)新，做到重實際、說實話、辦實事、求實效能夠較好結(jié)合本單位和本地區(qū)實際，貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和國家的法律法規(guī)以及區(qū)委、區(qū)政府的決定決議，自覺在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致。三是堅持嚴于律已，寬以待人。著力塑造團結(jié)、勤政、務實、高效的領(lǐng)導班子。首先，在工作上充分相信依靠班子成員，按照工作分工，各司其職，各盡其責，各展其才，群策群力，充分發(fā)揮大家的積極性、主動性和創(chuàng)造性。其次，認真執(zhí)行民主集中制，不搞一言堂或個人說了算，重大問題提交黨委會或黨政聯(lián)席會集體研究決定，嚴格實行少數(shù)服從多數(shù)的原則。再次，廣開言路，不固執(zhí)己見，積極營造各抒己見、暢所欲言的民主氣氛。
二、履行管黨治黨責任和推進黨風廉政建設情況
在日常工作中，我始終牢固樹立黨要管黨、從嚴治黨意識，認真履行黨建“第一責任人”職責，堅持嚴以律己，自覺遵守領(lǐng)導干部廉潔自律各項規(guī)定，樹立起了良好的自身形象。一是嚴格落實黨風廉政主體責任。始終將黨風廉政工作列入重要議事日程，與業(yè)務工作同研究、同部署、同檢查、同落實、同考核。督促班子成員在抓好業(yè)務工作的同時，落實好“一崗雙責”，營造“人人肩上有擔子、個個身上有責任”的工作格局。二是加強廉政風險管控。緊盯重要崗位和重點環(huán)境，加強廉政風險防控和體系建設，扎緊“制度籠子”，讓權(quán)力在陽光下運行。三是狠抓干部隊伍建設。堅持從嚴選人用人，堅決防范和糾正選人用人上的不正之風，堅持嚴管厚愛，帶頭踐行“為擔當者擔當、為負責者負責”，鼓勵黨員干部放下包袱干事創(chuàng)業(yè)。帶頭嚴格落實中央八項規(guī)定及新修訂的實施細則精神和省市區(qū)委實施辦法，自覺推進作風建設常態(tài)化、長效化。
三、本職工作履職情況
一是深化作風整治，引領(lǐng)夯實干部隊伍建設。以“六問六破四治理，八項機制強作風”為抓手，通過抓組織領(lǐng)導、責任細化、措施落實、督促檢查，扎實開展作風建設專項行動，圍繞群眾關(guān)心的熱點難點問題和事關(guān)群眾切身利益的問題，梳理問題清單**項，逐項制定整改措施，已整改**項，其他事項正在持續(xù)推進中。開展監(jiān)督檢查***次，誡勉談話*人，提醒談話**人，給予黨內(nèi)警告處分*人，嚴明紀律，轉(zhuǎn)變作風，在全辦塑造一支忠誠、干凈、擔當?shù)?*鐵軍。
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