體制人的年輕人,請(qǐng)和事務(wù)性工作保持距離

職場(chǎng)高手 時(shí)間:2023-10-01 19:20:02 收藏 WORD下載

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體制內(nèi)工作,大多數(shù)是事務(wù)性工作,所以大多人都無(wú)法出眾。 

由于長(zhǎng)時(shí)間陷入事務(wù)性工作的泥潭,每個(gè)人都變得相似,年輕人混資歷,老油條混日子。 

無(wú)論哪兒,新人總是打雜的,比如部隊(duì)里,有新兵蛋子,體制內(nèi)“打雜”是傳統(tǒng),時(shí)間一久,就能找到自己的路,或卷或躺。 

但是,在體制內(nèi)已經(jīng)有兩三年了,還一直干著事務(wù)性工作,無(wú)法真正提升自己,僅滿足于一些日常的工作! 

比如日常的一些臺(tái)賬整理、收發(fā)文件、常態(tài)化的數(shù)據(jù)上報(bào)…… 

那么,這一生應(yīng)該是看到頭了,在不知不覺(jué)中就廢掉了! 

你仔細(xì)想想,你干的工作是不是很容易被人替代?你的價(jià)值如何體現(xiàn)? 

事務(wù)性工作會(huì)讓人陶醉其中,自我感覺(jué)良好,標(biāo)榜自己認(rèn)真負(fù)責(zé),其實(shí)也逐步在消耗人的情緒,最糟糕的的是,導(dǎo)致我們無(wú)法去尋找發(fā)現(xiàn)提升自己的核心競(jìng)爭(zhēng)力。 

那么,體制內(nèi)的事務(wù)性工作怎么破局?我給大家以下幾點(diǎn)建議: 

1、工作分主次。在體制內(nèi)干的越久,就越知道,有些人忙死,有些人閑死,有兩極分化現(xiàn)象,一定要分清重點(diǎn),把最重要的人優(yōu)先安排,即使沒(méi)那么重要。 

2、拖一下,也是工作。事有不可拒者,勿拒。拖之緩之,消其勢(shì)也,而后徐圖。事務(wù)性工作能拒則拒,實(shí)在拒絕不掉的,有些可以巧妙的拖一拖,可以做但不用心做,巧妙的拖之緩之。 

3、按時(shí)比質(zhì)量更重要。有些人喜歡追求完美,結(jié)果把自己和其他人整的很累。可有些事情,原本可有可無(wú),可詳細(xì)可大概,關(guān)鍵是要學(xué)會(huì)區(qū)分,學(xué)會(huì)了可以減少一般工作量。 

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