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1.“功成不必在我”的政績觀念、“功成必定有我”的精神境界、“功成必須忘我”的奮進姿態。
2.摒棄守的心態、振奮創的精神，在繼往開來中再闖新路，在苦干實干中再創新業，在攻堅克難中再開新局。
3.大力營造崇尚創新、鼓勵創新、勇于創新的濃厚氛圍，善于創造性抓落實，把全社會的創新創造活力充分激發出來、凝聚起來，煥發出熱烈升騰的時代氣象。
4.政治引領是首位，要以更高站位把穩方向；用對方法是關鍵，要以更優路徑實現破題；狠抓落實是重點，要以更嚴舉措求取實效。
5.對年輕干部多“壓擔子”“搭臺子”“鋪路子”，在高質量發展一線鍛煉干部，在急難險重崗位考察干部，在改革創新中錘煉干部，在大風大浪中考驗干部。
6.深刻認識總目標蘊含的新使命，努力在改革發展上一馬當先，在戰風斗雨中立馬陣前，牢牢掌握戰略主動、發展主動。
7.完善“敢為”的制度保障、凝聚“敢為”的整體合力，以干部敢為的率先成勢，帶動地方敢闖、企業敢干、群眾敢首創蔚然成風。
8.注重“前瞻性”、突出“特色盤”、把握“辨識度”，在謀劃“早”、學習“深”、干事“實”上下功夫。
9.以初心為恒心，視使命如生命，在推動高質量發展上闖出新路子，在服務群眾中體現新擔當，在防范化解風險中展現新作為。
10.擺脫名利束縛，戒除浮躁虛榮，心無旁騖干事，在成績面前不自滿不懈怠，在困難面前不氣餒不退縮，以永不懈怠的精神狀態、一往無前的奮斗姿態和越是艱險越向前的斗爭精神打開事業發展新天地。
11.堅持擔當作為，遇到問題不推諉，碰到矛盾不打怵。
12.櫛風沐雨磨礪正義之劍，百煉成鋼鑄就忠誠警魂。
13.吃透精神實質、把握實踐要求，堅持以學習開頭、以調研開路、以實干開局，充分發揮領頭雁的作用。
14.干部的價值在干事，干事就要有擔當。要爭當改革創新的先行者，事不避難，敢啃硬骨頭，敢于涉險灘，不等不靠，身先士卒。
15.提速抓前期，提質抓招商，提效抓支付，提標抓調度，切實以項目之進穩住經濟大盤。
16.站在發展主戰場、攻堅第一線，樹牢有解思維、解決思維，不斷提高改革創新能力、招商引資能力、城市發展能力、資本運作能力，強化時間觀念和效率意識，在比學趕超中自我加壓、爭先進位，全力以赴抓落實、提效能，形成以發展論英雄、以實績論功過的濃厚氛圍。
17.準確研判形勢，善于把握發展大趨勢，清醒認識差距短板，切實增強危機意識和緊迫意識，全力以赴抓統籌、穩態勢。
18.齊心協力抓落實，主動擔當促發展，謀事想事、干事成事的激情和干勁越來越足，氛圍越來越濃，一定要保持戰略定力，發揚優良作風，千方百計抓好既定工作落實。
19.在全面改革上做文章，在深化改革上下功夫，以改革縱深推進支撐單項工作爭第一、整體工作創先進。
20.說得多、做得少，工作落在口號上、決心停留在嘴巴上；重部署、輕督辦，“熱鬧”之后問題仍舊；上頭熱、下頭冷，“你抓你的、我干我的”；前面緊、后面松，遇到困難繞著走。
21.沒有督查就沒有落實，沒有督查就沒有深化。決策只部署不檢查、抓而不緊等于沒抓，只吆喝、沒督查就難以落實。
22.聚焦重點“不散光”，精準發力“點穴位”，鍥而不舍“釘釘子”。
23.增強勇爭一流的“搶跑”意識，發揚苦干實干的優良作風，以愚公移山的志氣、滴水穿石的毅力、精益求精的態度，腳踏實地、埋頭苦干，以更高標準更實作風開創工作新局面。
24.制定問題清單，找準問題癥結，開好整改“藥方”，精準發力、立行立改，著力治“卡點”、攻“難點”、疏“堵點”。
25.增強“等不得、觀望不起”的緊迫感，扛牢“坐立不安”的責任感，提振“動若脫兔”的精氣神。
26.立足“走在前列”的發展定位，發揚“奮勇爭先”的工作作風，拿出當“尖兵”的標準，下好“先手棋”，打好“主動仗”，主動跟進學起來、改起來、干起來。
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