寫出述職報(bào)告的“魂”

技法例講 時(shí)間:2024-05-29 15:03:50 收藏 WORD下載

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述職報(bào)告,顧名思義,是領(lǐng)導(dǎo)干部、工作人員陳述自己在任期內(nèi)的工作情況。對(duì)于自己而言是進(jìn)行反思,便于今后改進(jìn)工作;對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)而言可以考核下級(jí)干部的功與過;對(duì)于群眾來說便于監(jiān)督領(lǐng)導(dǎo)的工作。因此理想的述職報(bào)告必須滿足3個(gè)層面的需求,即向群眾交出一份滿意的答卷,因?yàn)槔习傩招闹凶杂?span lang="EN-US">“一桿秤;其次是讓領(lǐng)導(dǎo)聽完你的述職報(bào)告后感到放心;當(dāng)然最為重要的是,你的述職報(bào)告與先期的就職演說,從內(nèi)容上來說是高度吻合的,即在任期內(nèi)用自己的言行兌現(xiàn)了就職演說自己承諾的事情。因此,寫好一篇述職報(bào)告,除了寫出自己在任期內(nèi),在德勤能績(jī)廉諸方面,通過真抓實(shí)干取得了一些驕人的成績(jī)外,還要在述職報(bào)告的表述方面下工夫。述職報(bào)告盡管切入點(diǎn)不一,風(fēng)格各異,但有一點(diǎn)是相同的,那就是必須寫出述職報(bào)告的“魂”。什么是述職報(bào)告的“魂”呢?“魂”就是貫穿全文的“精氣神”,集中體現(xiàn)出述職者在履行公務(wù)中那種勇往直前、百折不撓、不達(dá)目的誓不罷休的氣勢(shì);體現(xiàn)出述職者在工作中那種如履薄冰、兢兢業(yè)業(yè)、廉潔自律的敬業(yè)精神;體現(xiàn)出述職者那種發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)意識(shí)、團(tuán)結(jié)大多數(shù)人一道工作的海納百川的工作理念;體現(xiàn)出述職者那種光明磊落、不文過飾非、向真理低頭的高風(fēng)亮節(jié)。那么,如何寫出述職報(bào)告的“魂”呢?那就是導(dǎo)言要“亮”,主體要“旺”,結(jié)尾要“盼”。 

首先,導(dǎo)言要“亮”。導(dǎo)言從結(jié)構(gòu)上來講是述職報(bào)告的開頭,“良好的開端是成功的一半”。導(dǎo)言要簡(jiǎn)明扼要地介紹任職以來的工作情況。這類似京劇中的人物亮相,企盼一下子就能抓住聽眾的心。這一部分要豪情滿懷、理直氣壯地陳述任期內(nèi)述職者在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下,在群眾的大力支持下,在兄弟單位的統(tǒng)籌配合下,取得了各項(xiàng)成績(jī),淋漓盡致地一展自己的才華。比如一名銷售部門的經(jīng)理的述職報(bào)告,開頭寫道: 

我從20111月起任華南地區(qū)銷售經(jīng)理,一年來,在上級(jí)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,本人勤勤懇懇,嚴(yán)于律己,精于管理,圓滿完成了公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo),使本銷售地區(qū)的銷售目標(biāo)與利潤目標(biāo)雙項(xiàng)達(dá)標(biāo)。連續(xù)兩年銷售達(dá)成率都在100%以上,201112月,本人所帶領(lǐng)業(yè)務(wù)隊(duì)伍還被公司營銷本部授予優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)稱號(hào),受到了公司的隆重表彰…… 

作為一名銷售部門的經(jīng)理,在述職報(bào)告的導(dǎo)言部分,開宗明義第一章,扼要介紹了本人良好的業(yè)務(wù)素質(zhì),勤奮拼搏的敬業(yè)精神,發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)的優(yōu)勢(shì),所取得的驕人銷售業(yè)績(jī),用事實(shí)、數(shù)據(jù)講話,使與會(huì)者眼睛一“亮”,給聽眾留下深刻的印象。 

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