選調(diào)生工作交流發(fā)言

工作總結(jié) 時(shí)間:2024-01-07 12:26:02 收藏 WORD下載

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近年來(lái),**緊盯選調(diào)生成長(zhǎng)發(fā)展關(guān)鍵環(huán)節(jié),堅(jiān)持在選調(diào)生教育、培養(yǎng)、使用上下功夫,助力選調(diào)生成長(zhǎng)成才。

一、注重思想引導(dǎo) 培育“優(yōu)苗”。一是開(kāi)展培訓(xùn)補(bǔ)課充電。每年針對(duì)新入職選調(diào)生開(kāi)展一次入職培訓(xùn),幫助選調(diào)生盡快轉(zhuǎn)變角色,上好為民服務(wù)“第一課”。針對(duì)鄉(xiāng)村振興、農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展等重點(diǎn)工作,有計(jì)劃地組織選調(diào)生觀看主題論壇課程、邀請(qǐng)老師講授先進(jìn)地區(qū)農(nóng)村產(chǎn)權(quán)交易案例、帶領(lǐng)選調(diào)生到鄉(xiāng)村振興示范點(diǎn)進(jìn)行實(shí)地調(diào)研。本年度集中授課教學(xué)5次,實(shí)地調(diào)研鄉(xiāng)村振興示范村3個(gè),穩(wěn)步提升選調(diào)生實(shí)踐探索、服務(wù)基層的能力水平。二是組織座談交流經(jīng)驗(yàn)。舉辦選調(diào)生實(shí)戰(zhàn)“大比武”活動(dòng),為選調(diào)生搭建平臺(tái)講經(jīng)歷、亮實(shí)績(jī)、比成效,激發(fā)選調(diào)生投身農(nóng)村基層干事創(chuàng)業(yè)激情。每年定期開(kāi)展選調(diào)生交流座談會(huì),圍繞在村工作開(kāi)展、脫貧攻堅(jiān)與鄉(xiāng)村振興有效銜接、農(nóng)村基層黨建等重點(diǎn)、難點(diǎn)、熱點(diǎn)問(wèn)題,邀請(qǐng)歷屆優(yōu)秀選調(diào)生代表分享工作感悟、交流工作經(jīng)驗(yàn),并聽(tīng)取選調(diào)生對(duì)培養(yǎng)管理的意見(jiàn)建議,為選調(diào)生答疑解惑、加油鼓勁。

二、強(qiáng)化培養(yǎng)鍛煉 墩實(shí)“好苗”。一是扎根基層墩苗。選調(diào)生全部到農(nóng)村擔(dān)任村黨組織書(shū)記助理或村民委員會(huì)主任助理,實(shí)行選調(diào)生在村簽到、請(qǐng)示報(bào)告、工作紀(jì)實(shí)、請(qǐng)銷(xiāo)假等制度。選調(diào)生在村任職期間開(kāi)展“七個(gè)一”行動(dòng),參與基層黨建、鄉(xiāng)村振興、服務(wù)群眾等工作,促使選調(diào)生在基層一線磨練意志,積累經(jīng)驗(yàn),讓下村入戶(hù)成為全旗選調(diào)生的一門(mén)“必修課”。指導(dǎo)選調(diào)生有效開(kāi)展國(guó)情調(diào)研,撰寫(xiě)高質(zhì)量調(diào)研報(bào)告。二是急難險(xiǎn)重鍛煉。將選調(diào)生安排到軟弱渙散村、鄉(xiāng)村振興示范村等任務(wù)繁重的村進(jìn)行基層鍛煉,分批分次選派選調(diào)生到疫情防控等重點(diǎn)崗位工作,在艱苦崗位、復(fù)雜環(huán)境中提升處理實(shí)際問(wèn)題的能力水平。制定“三帶一”傳幫帶機(jī)制,組織旗領(lǐng)導(dǎo)班子成員、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政正職、村黨支部書(shū)記與選調(diào)生建立“幫帶”隊(duì)伍,點(diǎn)對(duì)點(diǎn)傳經(jīng)驗(yàn)、教方法、解難題,通過(guò)示范引領(lǐng),幫助選調(diào)生盡快掌握工作方法。

三、擇優(yōu)選拔任用 選用“良苗”。一是重點(diǎn)跟蹤培養(yǎng)。旗委組織部每半年、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委每季度與選調(diào)生進(jìn)行談心談話,了解選調(diào)生思想動(dòng)態(tài),把選調(diào)生成長(zhǎng)置于組織的視野中,加快成長(zhǎng)進(jìn)步。進(jìn)行全方位跟蹤培養(yǎng)管理,聽(tīng)取包村領(lǐng)導(dǎo)干部、村“兩委”成員和黨員群眾的意見(jiàn)建議,對(duì)發(fā)現(xiàn)的苗頭性、傾向性問(wèn)題及時(shí)提醒糾正,對(duì)選調(diào)生工作情況、精神狀態(tài)進(jìn)行全面了解,因人而異調(diào)整培養(yǎng)計(jì)劃與方向。二是擇優(yōu)提拔使用。為選調(diào)生成長(zhǎng)搭臺(tái)階,在選拔領(lǐng)導(dǎo)班子時(shí),注重優(yōu)先選用鄉(xiāng)鎮(zhèn)一線工作或經(jīng)過(guò)鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層實(shí)踐鍛煉的優(yōu)秀選調(diào)生,后備干部隊(duì)伍調(diào)整時(shí)優(yōu)先充實(shí)選調(diào)生,大膽提拔選調(diào)生到重要崗位、重要部門(mén)工作,為選調(diào)生提供施展才華的“舞臺(tái)”,有效激勵(lì)選調(diào)生擔(dān)當(dāng)作為。

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