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發(fā)展黨員是黨的建設的一項經(jīng)常性重要工作，是打造堅強組織體系的基礎工程，我市始終堅持重視發(fā)展黨員工作，不斷規(guī)范和加強發(fā)展黨員工作，著力提高發(fā)展黨員工作質(zhì)量，現(xiàn)將我市2023年發(fā)展黨員完成情況報告如下：
一、基本情況
……（指標完成情況）
二、特色做法
一是注重統(tǒng)籌安排。依據(jù)省委組織下達的發(fā)展黨員計劃性指標，結(jié)合我市工作實際，在全面摸排各領(lǐng)域黨組織積極分子數(shù)量和征求各單位意見的基礎上，印發(fā)《關(guān)于做好2023年發(fā)展黨員工作的通知》，合理制定年度發(fā)展黨員規(guī)劃和結(jié)構(gòu)指標。通過年初計劃、季度督促、調(diào)研指導、半年調(diào)度、年底總結(jié)等確保達到發(fā)展黨員“控制總量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用”的十六字方針總要求，提升我市發(fā)展黨員工作科學化水平。
二是突出重點人群。注重從產(chǎn)業(yè)工人、青年農(nóng)民、高知識群體和非公有制經(jīng)濟組織、社會組織中發(fā)展黨員；注重在抗疫一線發(fā)展黨員。將發(fā)展指標向部分黨員老齡化村、兩年以上未發(fā)展黨員的村傾斜。
三是嚴把程序標準。嚴格落實發(fā)展黨員支部討論制度、公示制度、談話制度、審批制度、責任追究制度等，要求各級黨組織嚴格落實“雙推雙評三全程”發(fā)展黨員工作制度。嚴格落實發(fā)展黨員支部討論制度、公示制度、談話制度、審批制度、責任追究制度等，指導督促各縣（市、區(qū)）、各市管黨委嚴把政審環(huán)節(jié)，抓實程序標準、內(nèi)容質(zhì)量、工作紀律，禁止黨組織指派發(fā)展對象開展政治審查工作，明確對外調(diào)手續(xù)不完備、發(fā)展對象本人攜帶外調(diào)函自行辦理政治審查手續(xù)的，有關(guān)黨組織拒絕受理。
四是加大培訓力度。開展全市黨務干部（組織員）培訓班，邀請省委組織部一處領(lǐng)導對發(fā)展黨員進行專項講授。指導各縣（市、區(qū)）、各系統(tǒng)在黨務干部培訓班上安排發(fā)展黨員培訓內(nèi)容。
三、存在問題
（一）部分領(lǐng)域發(fā)展不平衡。在深入基層調(diào)研時發(fā)現(xiàn)，部分兩新組織指標分配不科學。市委組織部代市委管理的大型企業(yè)、科研院所有30余家，企業(yè)發(fā)展黨員工作與企業(yè)或單位效益關(guān)聯(lián)性較強。如部分企業(yè)每年發(fā)展黨員數(shù)量和單位效益、員工流動比相關(guān)，企業(yè)工人流動性比較大，企業(yè)為了確保完成發(fā)展黨員工作任務，把指標傾向性投放至行政管理層，造成普通職工入黨指標緊缺。其他“兩新”組織或多或少也存在類似情況。
（二）農(nóng)村黨員隊伍老齡化嚴重。一些村黨支部對發(fā)展黨員工作態(tài)度不積極、不主動，黨員老齡化趨勢明顯，農(nóng)村黨員隊伍結(jié)構(gòu)不優(yōu)。
（三）少數(shù)民族黨員發(fā)展工作需要進一步提升。由于少數(shù)民族聚集區(qū)“信教”人員較多，給發(fā)展黨員工作帶來了一定的難度，下一步，將加大黨的理論政策宣講力度，占領(lǐng)輿論主陣地和思想志高點，引導和轉(zhuǎn)化信教群眾的積極分子，動員他們積極向黨組織靠攏。
四、下步工作打算
今后，我們將努力克服工作中存在的缺點和不足，進一步規(guī)范工作程序，切實抓好發(fā)展黨員工作:一要進一步加強發(fā)展黨員工作的組織領(lǐng)導,確保發(fā)展黨員各項工作落到實處，把更多的優(yōu)秀人才吸引到黨內(nèi)來。二要進一步健全完善發(fā)展黨員工作機制，不斷規(guī)范發(fā)展黨員工作程序，確保發(fā)展黨員工作逐步制度化、規(guī)范化。三是強化指導聯(lián)系，嚴格落實上級關(guān)于黨員發(fā)展指標比例的要求，提升黨員發(fā)展計劃執(zhí)行能力，促進黨員年齡、文化、年齡結(jié)構(gòu)趨于優(yōu)化。進一步解放思想，提高認識，不斷改善工作方法。加強素質(zhì)教育，充分發(fā)揮督促和指導作用。
