摘要：好筆桿子網(wǎng)小編為你整理了多篇相關(guān)的《鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記2024年度抓基層黨建述職報(bào)告》，但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助，當(dāng)然你在好筆桿子網(wǎng)還可以找到更多《鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記2024年度抓基層黨建述職報(bào)告》。
根據(jù)安排，我將2021年度抓基層黨建工作有關(guān)情況，簡要述職如下。
一、基層黨建重點(diǎn)任務(wù)落實(shí)情況
2021年，我認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的十九大及十九屆五中、六中全會(huì)精神、中央和省市縣組織工作會(huì)議精神，全年主持召開15次黨委會(huì)議專題研究部署黨建工作，開展黨史學(xué)習(xí)教育專題學(xué)習(xí)20余次，先后到村、鎮(zhèn)直機(jī)關(guān)單位和“兩新”黨組織調(diào)研、督辦黨建工作52次。
一是強(qiáng)化黨建主業(yè)，深耕“責(zé)任田”。堅(jiān)持每周一工作例會(huì)、每周工作提示和上周工作完成情況通報(bào)制度。帶頭講黨課4次，與鎮(zhèn)村干部談心談話16人次，提醒談話5人次。發(fā)展預(yù)備黨員10名；成立老干黨支部；整頓2個(gè)軟弱渙散村；募集企業(yè)捐款補(bǔ)助村級黨建陣地建設(shè)，指導(dǎo)督促4個(gè)村新建黨員群眾服務(wù)中心，11個(gè)村打造“一村一品”特色文章。扎實(shí)開展黨史學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，打造黨史學(xué)習(xí)教育示范點(diǎn)10余個(gè)。
二是強(qiáng)化黨建隊(duì)伍，勇啃“硬骨頭”。主持召開10次黨委會(huì)分析研判村“兩委”換屆工作，列出時(shí)間表，明確指導(dǎo)員，按時(shí)間和程序逐項(xiàng)下發(fā)工作提示，分階段聽取情況匯報(bào)，重點(diǎn)難點(diǎn)村逐個(gè)突破，順利完成村“兩委”換屆，平穩(wěn)實(shí)現(xiàn)新老交接。累計(jì)調(diào)整支部書記X名，調(diào)整比例達(dá)X%，選派X名支部書記，比例為X%，45歲以下占X%，高中及以上學(xué)歷占X%。建立財(cái)務(wù)“五方會(huì)審”制度，有效監(jiān)督管理村干部；設(shè)立集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展投入創(chuàng)收獎(jiǎng)勵(lì)盤活“三資”，對當(dāng)年集體經(jīng)濟(jì)投入和收入分別在50萬元以上的村，對村干部給予一定數(shù)額創(chuàng)收獎(jiǎng)勵(lì)；對去年述職評議及各類檢查中查擺出的突出問題逐項(xiàng)整改，特別是市、縣黨建督查反饋的問題，除黨員群眾服務(wù)中心建設(shè)正在整改外，已全部整改落實(shí)。
三是強(qiáng)化黨建引領(lǐng)，盤活“一盤棋”。主持黨委中心組理論學(xué)習(xí)15次。嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”等制度，對黨員群眾進(jìn)行精神引導(dǎo)和經(jīng)常性學(xué)習(xí)教育。全年主持召開62次黨委會(huì)議研究部署抓黨建促脫貧攻堅(jiān)工作，到村調(diào)研督辦脫貧攻堅(jiān)工作76次，成功舉辦了全縣鞏固脫貧攻堅(jiān)成果現(xiàn)場會(huì)。15次黨委會(huì)專題研究經(jīng)濟(jì)發(fā)展工作，主動(dòng)下沉到企業(yè)、村組開展面對面座談和指導(dǎo)督導(dǎo)。積極開展能人回鄉(xiāng)工程，赴廣東進(jìn)行招商引資，簽訂投資協(xié)議2個(gè)。
二、基層黨建突出問題及原因
基層黨建突出問題：一是工作推進(jìn)不夠均衡。個(gè)別黨務(wù)工作者能力素質(zhì)不高、黨建業(yè)務(wù)不精。二是村級經(jīng)濟(jì)提速緩慢。部分村發(fā)展意識不強(qiáng)，對本村在外能人的引召工作不夠，經(jīng)營性收入較少，村級開支困難。三是陣地建設(shè)進(jìn)度不快。部分村黨支部有倦怠思想、抱守殘缺，改擴(kuò)建工作遲遲未動(dòng)工，“一村一品”特色挖掘還不夠，配套設(shè)施建設(shè)進(jìn)度緩慢。
二、產(chǎn)生問題的主要原因：一是不愿“下苦功”。部分支部書記認(rèn)為基層黨建工作很難立竿見影、一蹴而就。同時(shí)硬件基礎(chǔ)一般，只要有進(jìn)步、過得去，檢查不出“大簍子”就行了。因而缺乏雷厲風(fēng)行、只爭朝夕的干勁，工作上親力親為、一抓到底的韌勁不夠。二是不愿“趟深水”。對黨建工作存在的一些長期的、共性的突出問題，如支部活動(dòng)到會(huì)率偏低、流動(dòng)黨員聯(lián)系管理、村級集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展等熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，認(rèn)為是普遍難題，沒有很好的解決辦法和效果。三是不愿“動(dòng)真格”。主觀上深感鎮(zhèn)村干部工作壓力大，感覺整體水平在之前的基礎(chǔ)上有提升，支部書記、黨務(wù)工作者抓黨建工作都盡了力、吃了苦，在執(zhí)行問責(zé)時(shí)仍然“喊得重、落得輕”，對黨建工作督查排名靠后的單位，問責(zé)力度不夠。
三、下一步打算
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